泉州職工醫保報銷比例是多少及報銷條件流程說明

醫療保險報銷范圍是什么？在報銷時，很多人不太明白為什么有些藥品可報銷，有些藥品卻不給報銷，尤其奇怪自己不能報銷的藥品，為什么同樣的醫保，別人卻可以報銷。也給不同的參保人帶來或喜或憂的情緒。所以我們全面了解醫療保險的報銷范圍，醫保對每個人都是公平的，我們能不能享受到它帶給我們的福利，就要看我們是不是熟知“游戲規則”了。

泉州職工醫保報銷比例是多少?

職工基本醫療保險制度是依法對職工的基本醫療權利給予保障的社會醫療保險制度，是通過法律、法規強制推行的，實行社會統籌醫療基金與個人醫療帳戶相結合的基本模式，與養老、工傷、失業和生育保險一樣，都屬社會保險的一個基本險項。

泉州職工醫保報銷比例是多少?我市出臺了進一步完善職工基本醫療保險的政策文件，提高新參保年限1—2年的待遇。原來首次參保不滿1年最高報銷1萬元和不滿2年最高報銷2萬元的待遇，調整為不滿1年最高報銷5.5萬元和不滿2年最高報銷11萬元;連續繳費滿2年享受商業保險待遇，最高報銷31萬元(包括商業保險20萬元)。

據了解，新出臺的文件就三方面的政策進行了較大調整：一是明確參保職工達到法定退休時繳費年限不足的補繳基數以及待遇;二是對中斷補繳和等待期的待遇支付作出新的規定;三是明確了解除勞動關系職工的醫保關系轉移、工齡認定及實際繳費年限。