衡水退休養老金上調最新消息,退休金上調細則方案

養老金對這些退休人員來說很重要，養老金的多少，決定著老年生活的幸福程度。對于老百姓來說，養老金是他們老年生活的重要保障。物價會上漲，那養老金會不會上漲呢？從起，企業退休人員養老金還會上漲嗎？聽聽專家怎么說。我們老的時候領到多少養老金，得看我們年輕時交了多少社保。社保繳納是有不同的檔位的，簡單來講就是你每個月交的社保錢越多，以后每個月能夠領到的養老金就越多。由于衡水退休養老金上調政策暫未公布,不過上調幅度和2018年相當,所以小編整理了2018年衡水退休養老金相關上調政策,如下!

從衡水市人社局了解到，今年1月1日起，為2017年12月31日前按規定辦理退休手續并按月領取基本養老金的企業和機關事業單位退休人員，繼續提高基本養老金水平，總體調整水平按照去年退休人員月人均基本養老金的5%左右增加。

目前，我市人社部門正按照程序進行養老保險待遇調整，預計于7月15日完成。本月底前，調整后的養老金將發放到位，今年1至6月調整增加的養老金也將一并發放。

調整方法

定額調整具體為：退休人員每人每月增加38元，退職人員每月增加20元。

掛鉤調整具體為：退休退職人員按照本人繳費年限（含視同繳費年限）每年增加1.5元（不滿一年按一年計算）；按照本人去年12月按月發放的月基本養老金的1.5%再增加基本養老金。

傾斜調整，就是在定額調整、掛鉤調整的基礎上，按不同標準增加基本養老金。

具體調整辦法為：對高齡退休退職人員年齡70周歲至年滿74周歲的、75周歲至年滿79周歲的、80周歲以上的，分三個年齡段，每月分別增加20元、30元、40元。對艱苦邊遠地區退休退職人員繼續按照艱苦邊遠地區類別增加養老金。企業退休退職人員本人繳費年限滿15年至滿25年期間的，每月增加6元；26年以上的，每月增加12元。企業退休軍轉干部本次調整后，其基本養老金達不到當地（當年）企業退休人員平均養老金水平的，按照國家文件及我省有關規定，補足到當地企業退休人員平均養老金水平。對1998年9月30日冀勞〔1998〕6號文件實施前，企業因工1-4級完全喪失勞動能力退出工作崗位退休并納入養老保險基金支付養老金的人員，本次調整增資額達不到138元的，補足到138元。

退休金計算公式：

退休時養老金＝基礎養老金＋個人賬戶養老金＋過渡性養老金

基本養老金＝全省上年月平均工資＊（1+養老金指數）÷2＊繳費年限＊1%

過渡養老金=全省上年月平均工資×（96年以前工齡）×1.3%。（96年前沒有繳納社保，按視同工齡計算，過渡性養老金只限符合條件的部分人群）

個人賬戶養老金＝個人養老金賬戶／本人退休年齡相對應的計發月數（男職工139，女職工195，女干部170）

上面的退休養老金，雖然算法很簡單但是一般人還真算不清。

所以，不建議親去弄懂，因為真的比較繁瑣。

但是！但是！但是！！！親可以使用【養老金計算器】一鍵計算自己的退休養老金，誤差低于10%哦。