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養(yǎng)老金也稱退休金、退休費,是一種最主要的社會養(yǎng)老保險待遇。即國家有關文件規(guī)定:在勞動者年老或喪失勞動能力后,根據他們對社會所作的貢獻和所具備的享受養(yǎng)老保險資格或退休條件,按月或一次性以貨幣形式支付的保險待遇,是造福社會的需要,主要用于保障職工退休后的基本生活需要。養(yǎng)老金本著國家、集體、個人共同積累的原則積累、運作。當人們年富力強時,所創(chuàng)造財富的一部分被投資于養(yǎng)老金計劃,以保證老有所養(yǎng)。
根據《云南省人力資源和社會保障廳 云南省財政廳關于調整退休人員基本養(yǎng)老金的通知》,我市將有76258名退休人員養(yǎng)老金上調。目前,全市各級社保部門和財政部門正抓緊組織實施兌現工作,力爭在期將調整增加的基本養(yǎng)老金兌現到位。據悉,我市已實現企業(yè)退休人員養(yǎng)老金連續(xù)15年上漲,機關事業(yè)單位退休人員連續(xù)4年上漲。
據介紹,此次調整的時間和范圍是從1月1日起,為參加職工基本養(yǎng)老保險于2018年12月31日前已按規(guī)定辦理退休手續(xù)并按月領取基本養(yǎng)老金的企業(yè)、機關事業(yè)單位退休人員(以下統(tǒng)稱“退休人員”)提高基本養(yǎng)老金。此次調整,統(tǒng)一采取定額調整、掛鉤調整與適當傾斜相結合的調整辦法。定額調整體現社會公,全市所有退休人員每人每月增加40元。
掛鉤調整
掛鉤調整為企業(yè)和機關事業(yè)單位退休人員均實行與繳費年限(含視同繳費年限)和本人基本養(yǎng)老金適當掛鉤,一并調整。今年掛鉤調整方法為,為體現“長繳多得”原則,所有退休人員均按繳費年限每滿一年每人每月增加2元(繳費年限不滿一年的,按一年計算);為體現“多繳多得”原則,按退休人員本人2018年12月基本養(yǎng)老金的1.3%的標準進行掛鉤調整。
傾斜調整
傾斜調整體現重點關懷,主要是對高齡退休人員和艱苦邊遠地區(qū)退休人員等群體予以照顧。
對高齡退休人員的傾斜,按年滿70周歲至80周歲的退休人員每人每月增加30元,年滿80周歲以上的退休人員每人每月增加50元的標準進行調整。
對艱苦邊遠地區(qū)企業(yè)及機關事業(yè)單位退休人員,按地區(qū)類別分別傾斜增加。其中,企業(yè)退休人員按一類地區(qū)(江川、澄江、通海、華寧、易門)每人每月傾斜增加9元,二類地區(qū)(峨山、新、元江)每人每月傾斜增加14元,其他地區(qū)(市屬、紅塔區(qū))每人每月傾斜增加9元。機關事業(yè)單位退休人員按一類地區(qū)(江川、澄江、通海、華寧、易門)每人每月傾斜增加5元,二類地區(qū)(峨山、新、元江)每人每月傾斜增加10元,其他地區(qū)(市屬、紅塔區(qū))每人每月傾斜增加5元。
據市社會保險局統(tǒng)計數據顯示,目前全市企業(yè)退休人員有50270人,調整前人均養(yǎng)老金為2507.69元,調整后人均養(yǎng)老金為2657.83元,人均調整金額150.14元,1—7月全市需補發(fā)金額為5283萬余元,企業(yè)退休人員養(yǎng)老金將于日兌現到位。企業(yè)和機關事業(yè)單位不是同步調整,機關事業(yè)單位退休人員有25988人,調待統(tǒng)一按省級通知執(zhí)行,按計劃將于今年8月份將增加的基本養(yǎng)老金發(fā)放到退休人員手中。市民如有疑問,可向當地社會保險經辦機構進行咨詢。
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