2019年黑龍江企業退休職工工資上漲最新消息,養老金有望上調6.5%

退休職工漲工資-上調黑龍江退休養老金:企業退休職工漲工資 養老金上調計算方法 黑龍江退休人員養老金調整辦法，退休養老金調整標準上調計算方法

　　各市（地）、縣（市）人力資源和社會保障局、財政局，省農墾總局人力資源和社會保障局，省森工總局勞動和社會保障局，緩芬河市、撫遠縣人力資源和社會保障局、財政局，中直行業、煤炭、軍工和基本養老 保險省直接管理的有關單位：

　　根據人力資源和社會保障部、財政部《關于調整企業退休人員基本養老金的通知》（人社部發〔2015〕7號）等有關文件精神，經省人民政府同意，現將調整企業退休人員基本養老金有關2015黑龍江企業退休人員養老金調整方案事項通知如下：

　　一、調整范圍及時間

　　12月31日前按規定已辦理退休手續并按月領取基本養老金的企業退休、退職、“五七工”“家屬工”等人員，增加的基本養老金從1月1日起執行。

　　二、調整辦法及標準

　　（一）普遍調整

　　1、12月31日前按規定已辦理正常退休手續人員，每人增加142元/月。

　　2、12月31日前退職及“五七工”“家屬工”等人員，每人增加112元/月。

　　3、繳費年限（含視同繳費年限，不含特殊工種折算年限）每滿1年再增加2.5元/月;“五七工”“家屬工”等人員繳費年限按15年計算。

　　（二）特殊調整

　　在普遍調整的基礎上，對以下群體再給予傾斜調整：

　　1、符合勞人險〔1983〕3號文件規定，1945年9月2日前參加革命工作的，再增加30元/月;1945年9月3日至1949年9月30日期間參加革命工作的，再增加20元/月。

　　2、1953年12月31日前參加革命工作的（不含建國前老工人），再增加15元/月。

　　3、12月31日前年滿70-79周歲的，每人再增加30元/月;年滿80周歲及以上人員，每人再增加40元/月。

　　4、再設立機關事業單位艱苦邊遠地區津貼地方的企業退休、退職及“五七工”“家屬工”等人員：一類地區每人再增加5元/月。二類地區每人再增加10元/月。三類地區每人再增加15元/月。