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2019山西病假工資計(jì)算及績(jī)效工資發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)

更新:2023-09-13 19:38:38 高考升學(xué)網(wǎng)

勞動(dòng)者生病的,如果勞動(dòng)者能提供醫(yī)院的住院證明和診斷證明的,用人單位是應(yīng)當(dāng)支付其病假期間工資的,其病假期間的工資可以低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)支付,但不能低于最低工資標(biāo)準(zhǔn)的80%。


關(guān)于貫徹執(zhí)行《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》若干問題的意見 
59.職工患病或非因工負(fù)傷治療期間,在規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)由企業(yè)按有關(guān)規(guī)定支付其病假工資或疾病救濟(jì)費(fèi),病假工資或疾病救濟(jì)費(fèi)可以低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)支付,但不能低于最低工資標(biāo)準(zhǔn)的80%。

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