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伊春生育津貼怎么發(fā)放及如何領(lǐng)取條件

更新:2023-09-20 05:03:20 高考升學(xué)網(wǎng)

生育津貼指對(duì)職業(yè)婦女因生育而離開(kāi)工作崗位期間,給予的生活費(fèi)用。已經(jīng)參加生育保險(xiǎn)的,生育津貼按照用人單位上年度職工月平均工資的標(biāo)準(zhǔn)由生育保險(xiǎn)基金支付。享受生育津貼的情形:女職工生育享受產(chǎn)假;享受計(jì)劃生育手術(shù)休假;法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。那么伊春生育津貼怎么發(fā)放及如何領(lǐng)取呢?以下是小編整理的關(guān)于伊春生育津貼的相關(guān)內(nèi)容,僅供參考。

伊春生育津貼怎么發(fā)放及如何領(lǐng)取條件

一、伊春生育津貼怎么發(fā)放

1.單位已經(jīng)為本單位員工參加了生育保險(xiǎn)的,生育津貼由生育保險(xiǎn)基金支付;

2.單位未為本單位員工參加了生育保險(xiǎn)的,生育津貼由單位按照有關(guān)規(guī)定支付;

3.外地戶籍員工未能參加當(dāng)?shù)氐纳kU(xiǎn)的,生育津貼由單位按照相關(guān)規(guī)定(當(dāng)?shù)毓べY支付辦法、女職工勞動(dòng)保障條例等文件)支付女職工的產(chǎn)假工資; 因此生育津貼實(shí)際上就是產(chǎn)假的工資,不是可以重復(fù)領(lǐng)取的待遇。

未參加生育保險(xiǎn)的職工,如果參加了社會(huì)醫(yī)療保險(xiǎn),在住院生育期間可以享受醫(yī)療保險(xiǎn)待遇,由醫(yī)療保險(xiǎn)統(tǒng)籌基金按比例承擔(dān)由于生育產(chǎn)生的相關(guān)費(fèi)用。

生育津貼多久能報(bào)下來(lái):生育津貼自生育之日起90天內(nèi)由單位提交資料,審核通過(guò)社保局進(jìn)行建檔,再打款給公司,需要2個(gè)月左右。

二、伊春生育津貼領(lǐng)取條件及材料

一、伊春生育津貼支付流程怎么走

1、開(kāi)始

2、參保人提供報(bào)銷(xiāo)材料(1、醫(yī)保電子憑證或有效身份證件或?qū)嶓w社保卡2、病歷資料)

3、現(xiàn)場(chǎng)受理(即時(shí)) 材料是否齊全 不齊全當(dāng)場(chǎng)退回,并一次性告知需補(bǔ)正的材料

4、審核(不超過(guò)20個(gè)工作日)

5、撥付

6、結(jié)束

二、伊春生育津貼支付設(shè)定依據(jù)

《中華人民共和國(guó)社會(huì)保險(xiǎn)法》(主席令第35號(hào))

第五十四條:用人單位已經(jīng)繳納生育保險(xiǎn)費(fèi)的,其職工享受生育保險(xiǎn)待遇;職工未就業(yè)配偶按照國(guó)家規(guī)定享受生育醫(yī)療費(fèi)用待遇。

所需資金從生育保險(xiǎn)基金中支付。

生育保險(xiǎn)待遇包括生育醫(yī)療費(fèi)用和生育津貼。

三、伊春生育津貼支付受理?xiàng)l件

1.參加生育保險(xiǎn);

2.繳費(fèi)狀態(tài)正常;

3.提供材料完整、真實(shí)、有效。

四、伊春生育津貼支付辦理時(shí)限

法定辦結(jié)時(shí)限20個(gè)工作日 承諾辦結(jié)時(shí)限20個(gè)工作日

四、伊春生育津貼支付服務(wù)對(duì)象

自然人,企業(yè)法人,事業(yè)法人,社會(huì)組織法人,非法人企業(yè),行政機(jī)關(guān),其他組織

五、伊春生育津貼支付辦理材料

1、病歷復(fù)印件 1份

2、醫(yī)保電子憑證或有效身份證件或?qū)嶓w社會(huì)保障卡1份

三、伊春生育津貼相關(guān)文章推薦

(一).伊春生育津貼怎么領(lǐng)取,2022年伊春生育津貼領(lǐng)取方式

生育津貼是國(guó)家法律、法規(guī)規(guī)定對(duì)職業(yè)婦女因生育而離開(kāi)工作崗位期間,給予的生活費(fèi)用。我國(guó)生育津貼的支付方式和支付標(biāo)準(zhǔn)分兩種情況:一是,在實(shí)行生育保險(xiǎn)社會(huì)統(tǒng)籌的地區(qū),支付標(biāo)準(zhǔn)按本企業(yè)上年度職工月平均工資的標(biāo)準(zhǔn)支付,期限不少于98天;二是,在沒(méi)有開(kāi)展生育保險(xiǎn)社會(huì)統(tǒng)籌的地區(qū),生育津貼由本企業(yè)或單位支付,標(biāo)準(zhǔn)為女職工生育之前的基本工資和物價(jià)補(bǔ)貼,期限一般為98天。部分地區(qū)對(duì)晚婚、晚育的職業(yè)婦女實(shí)行適當(dāng)延長(zhǎng)生育...查看更多

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