濰坊社保新政策及個人繳納比例最低基數

2018-濰坊市企業職工社會保險繳費基數

參加基本養老保險、基本醫療保險、失業保險、工傷保險、生育保險的單位繳費基數以該單位2017年度全部職工工資總額為基數。按照規定，2018年度在職職工基本養老保險最低繳費基數為上一年度全省在崗職工月平均工資的60%，即3466元（69305÷12×60%），最高繳費基數為上一年度全省在崗職工月平均工資的300%，即17328元（69305÷12×300%），高于300%的部分不計入繳費基數。

2018-濰坊市企業職工社會保險繳費比例

養老保險：公司繳18%，個人繳8%；

失業保險：公司繳0.7%，個人繳0.3%；

工傷保險：公司繳根據行業，個人不繳；

生育保險：公司繳1%，個人不繳；

醫療保險：公司繳7%，個人繳2%。

補充大病：公司不繳，個人繳7.5元。

2018-濰坊市企業職工社會保險繳費標準

2018-濰坊市靈活就業人員社會保險繳費基數

城鎮個體工商戶和靈活就業人員社會保險繳費基數，可在全省上年度在崗職工平均工資的60%-100%之間選擇，最高為5776元/月，最低為3466元/月。

2018-濰坊市靈活就業人員社會保險繳費比例

養老保險：個人繳20%；

醫療保險：5%或9%；

工傷保險：0.9%；

大額醫療保險：90元/年

2018-濰坊市靈活就業人員社會保險繳費標準

按照最底繳費標準計算

養老保險：346620%12=8318.4元/年

醫療保險：34665%12=2079.6元/年

工傷保險：34660.9%12=374.33元/年

大額醫療保險：90元/年

總計：8318.4+2079.6+374.33+90=10862.33元/年

按照最高繳費標準計算

養老保險：577620%12=13862.4元/年

醫療保險：57769%12=6238.08元/年

工傷保險：57760.9%12=623.81元/年

大額醫療保險：90元/年

總計：13862.4+6238.08+623.81+90=20814.29元/年