浙江省2019企業(yè)退休人員養(yǎng)老金調(diào)整政策

　　關(guān)于陜西省退休人員漲工資的新政策小編得知最新消息，根據(jù)國務(wù)院常務(wù)會議，決定推出進一步深化行政審批制度改革三項措施，部署做好冬春困難群眾基本生活保障和提高企業(yè)退休人員基本養(yǎng)老金工作。

　　從1月1日起，將企業(yè)退休人員基本養(yǎng)老金水平再提高10%，并向其中有特殊困難的群體適當(dāng)傾斜。全國7400多萬企業(yè)退休人員因此受益。要積極采取措施，不斷提高企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險基金的支付能力，確保政策及時落實到位。

　　小編從浙江省人力資源和社會保障廳了解到，浙江省企業(yè)退休人員基本養(yǎng)老金新標準已經(jīng)確定，從起按月人均230元的標準增發(fā)基本養(yǎng)老金。

　　據(jù)了解，浙江省2015企業(yè)退休人員漲工資，企業(yè)職工的養(yǎng)老金大幅調(diào)整，此次增加基本養(yǎng)老金的對象是12月31日前辦理退休(退職)手續(xù)的企業(yè)退休人員。

　　“浙江省約有320萬人可享受到此政策，全年將增加基本養(yǎng)老保險基金支出近93億元。”浙江省人力資源和社會保障廳的相關(guān)負責(zé)人說。

　　這位負責(zé)人表示，本次調(diào)整企業(yè)退休(退職)人員基本養(yǎng)老金，仍延續(xù)往年的調(diào)整辦法，實行普遍調(diào)整和適當(dāng)傾斜相結(jié)合。普遍調(diào)整與各市職工工資收入水平、經(jīng)濟社會發(fā)展水平、當(dāng)?shù)仄骄�養(yǎng)老金水平以及本人繳費年限相掛鉤。在普遍調(diào)整的基礎(chǔ)上，對獲得高級職稱的企業(yè)退休科技人員、高齡人員等群體再適當(dāng)提高調(diào)整水平。