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咸寧申請(qǐng)租房補(bǔ)貼流程和材料2025最新政策規(guī)定

更新：2023-09-16 00:48:46 高考升學(xué)網(wǎng)

房租補(bǔ)貼是為解決住房問(wèn)題而給予的補(bǔ)貼。下面是小編為大家整理的咸寧租房補(bǔ)貼申請(qǐng)指南的相關(guān)介紹，僅供參考，希望能夠幫助到大家。

一、咸寧申請(qǐng)租房補(bǔ)貼流程和材料

1、全日制普通高校(含海外留學(xué)人員)取得學(xué)士及以上學(xué)位或在全日制技工院校取得技師職業(yè)資格證書(shū)的畢業(yè)生;

2、畢業(yè)2年內(nèi)在我市納稅的各類(lèi)企業(yè)或民辦非企業(yè)單位、社會(huì)團(tuán)體等單位就業(yè)且簽訂1年及以上期限勞動(dòng)合同，或在寧自主創(chuàng)業(yè)，繳納企業(yè)職工養(yǎng)老保險(xiǎn)的;

3、在本市戶(hù)籍住房困難或非本市戶(hù)籍在西安無(wú)自有住房，且租房居住的。

申請(qǐng)手續(xù)

1、大學(xué)生就業(yè)企業(yè)向所在地勞動(dòng)就業(yè)管理局受理申請(qǐng)并初審;

2、人社行政部門(mén)審核;

3、財(cái)政部門(mén)抽查后，將租賃住房補(bǔ)貼資金撥付到勞動(dòng)就業(yè)管理局設(shè)立的“就業(yè)專(zhuān)項(xiàng)資金支出戶(hù)”;

4、勞動(dòng)就業(yè)管理局撥付到大學(xué)生在銀行開(kāi)設(shè)的賬戶(hù)。

咸寧申請(qǐng)租房補(bǔ)貼流程和材料2025最新政策規(guī)定

二、咸寧畢業(yè)生租房補(bǔ)貼政策

咸寧市宣布“大學(xué)生引進(jìn)計(jì)劃”，該市出臺(tái)系列優(yōu)惠政策，將在未來(lái)5年引進(jìn)10萬(wàn)名45歲以下的各類(lèi)大學(xué)生人才，來(lái)咸寧就業(yè)創(chuàng)業(yè)、安居樂(lè)業(yè)。

咸寧市委組織部務(wù)委員王江介紹，該市出臺(tái)九大方面、30多個(gè)政策點(diǎn)位來(lái)支持引進(jìn)大學(xué)生人才。包括全面放開(kāi)落戶(hù)門(mén)檻、落實(shí)安居住房保障、發(fā)放生活補(bǔ)貼補(bǔ)助、拓展就業(yè)創(chuàng)業(yè)渠道、加大扶持激勵(lì)力度、擴(kuò)大貸款融資支持、加強(qiáng)人才掛職鍛煉、優(yōu)化引才留才服務(wù)、暢通流動(dòng)流通機(jī)制。

其中，為了解決人才在咸寧創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的后顧之憂，一是加大人才住房保障。對(duì)來(lái)咸寧就業(yè)創(chuàng)業(yè)，且在咸寧沒(méi)有自有住房的大學(xué)生可申請(qǐng)公租房，租金第一年免交、后兩年減半收取，租期最長(zhǎng)不超過(guò)3年；在咸寧正常繳存住房公積金6個(gè)月以上，在本市范圍內(nèi)購(gòu)買(mǎi)首套自住商品房的大學(xué)生，申請(qǐng)公積金住房貸款可提升至限額的1.5倍，減輕大學(xué)生購(gòu)房“壓力”。

二是加大人才生活保障。對(duì)35周歲以下來(lái)咸寧就業(yè)并簽訂3年以上勞動(dòng)合同的大學(xué)生，每年分別給予1500元至10000元的生活補(bǔ)貼；對(duì)來(lái)咸寧掛職的優(yōu)秀大學(xué)生，按照每人每月1000元至3000元標(biāo)準(zhǔn)發(fā)放生活補(bǔ)貼。

三是加大創(chuàng)業(yè)就業(yè)保障。對(duì)來(lái)咸寧求職競(jìng)聘的給予一次性200元-500元的求職競(jìng)聘補(bǔ)貼。同時(shí)，在創(chuàng)辦企業(yè)、吸引大學(xué)生就業(yè)等方面給予相應(yīng)的獎(jiǎng)勵(lì)補(bǔ)助。

此外，對(duì)于來(lái)咸寧就業(yè)創(chuàng)業(yè)的大學(xué)生家屬，該市也給出寬松的落戶(hù)政策等舉措。

對(duì)于如何解決新增人口的就業(yè)問(wèn)題，王江介紹，一是在體制內(nèi)通過(guò)招碩引博、公務(wù)員、事業(yè)單位招考等形式提供的就業(yè)崗位；二是咸寧工業(yè)企業(yè)提供了大量就業(yè)崗位；三是來(lái)咸寧的創(chuàng)業(yè)群體，還能夠新創(chuàng)造一定數(shù)量就業(yè)崗位；此外，基層各行各業(yè)還能夠提供一定數(shù)量的服務(wù)性崗位。根據(jù)測(cè)算，全市7個(gè)縣市區(qū)新增的就業(yè)崗位完全能夠承載每年新引進(jìn)的兩萬(wàn)名各層次人才。

王江表示，當(dāng)前，咸寧處于轉(zhuǎn)型發(fā)展的關(guān)鍵時(shí)期，加大對(duì)各層次人才的引進(jìn)和培育是實(shí)現(xiàn)咸寧高質(zhì)量發(fā)展，率先建成全省特色產(chǎn)業(yè)增長(zhǎng)極的迫切需求和根本保障。