公司職業病防治責任制(二)

三、企業技術部門的職責

、 編制企業生產工藝、技術改進方案，規劃安全技術、勞動保護、職業病防治措施等，改善職工勞動條件，促進文明生產。

、 編制生產過程的技術文件、技術規程，制作和提供生產過程中的職業病危害因素種類、來源、產生部位等技術資料。

、 對生產設施、防護設施進行維護保養，檢修，確保安全運行。

、 對本企業的職業病防治工作負技術責任。

四、 專(兼)職職業衛生專業人員職責

、 協助領導小組推動企業開展職業衛生工作，貫徹執行國家法規和標準。匯總和審查各項技術措施、計劃，并且督促有關部門切實按期執行。

、 組織對職工進行職業衛生培訓教育，總結推廣職業衛生管理先進經驗。

、 組織職工進行職業健康檢查，并建立健康檢查檔案。

、 組織開展職業病危害因素的日常監測，登記、上報、建檔。

、 組織和協助有關部門制訂制度、職業安全衛生操作規程，對這些制度的執行情況進行監督檢查。

、 定期組織現場檢查，對檢查中發現的不安全情況，有權責令改正，或立即報告領導小組研究處理。

、 負責職業病危害事故報告，參加事故調查處理。

、 負責建立企業職業衛生管理臺帳和檔案，負責登錄、存檔、申報等工作。

五、 分廠廠長職責

、 把企業職業衛生管理制度的措施貫徹到每個具體環節。

、 組織對本廠職工的職業衛生培訓、教育，發放個人防護用品。

、 督促職工嚴格按操作規程生產，確保個人防護用品的正確使用。嚴加阻止違章、冒險作業。

、 定期組織本廠范圍的檢查，對車間的設備、防護設施中存在的問題，及時報領導小組，采取措施。

、 發生職業病危害事故時，迅速上報，并及時組織搶救。

、 對本廠的職業病防治工作負全部責任。