衛(wèi)生監(jiān)督局黨支部工作總結(jié)開頭結(jié)尾模板范文(二)

衛(wèi)生監(jiān)督局黨支部工作總結(jié)開頭結(jié)尾模板范文第2頁

展黨建幫扶、法制幫扶和計生“三結(jié)合”工作。分別劃撥2萬元幫助九曲村和晏溪村，為兩村各解決5000元的法制宣傳經(jīng)費，為其購置了辦公桌椅，協(xié)助解決10公里通村公路項目。6月，局長率中層干部赴九曲村和晏溪村開展慰問活動，為10名困難黨員群眾發(fā)放資金5000元和價值20xx元的物資。12月，局長、禹曉波書記率支委和中層干部到中觀鎮(zhèn)開展九曲村和晏溪村開展“黨群聯(lián)心”活動，結(jié)15戶困難群眾為干親，并幫助梳理思路，協(xié)助找項目，盡力幫助解決實際困難。
三、加強制度建設(shè)，規(guī)范黨員行為不斷增強支部的凝聚力和向心力
完善并認(rèn)真執(zhí)行黨建工作、黨風(fēng)廉政建設(shè)工作、衛(wèi)生執(zhí)法工作、黨建幫扶工作責(zé)任制等。通過“五段式”工作制度的執(zhí)行，確保黨員同志有足夠的學(xué)習(xí)、工作和資料整理時間；通過黨員去向考核制度的執(zhí)行，使黨員在考勤、考績等方面增強了自覺性；通過“1+1”幫扶制度的執(zhí)行，使現(xiàn)場工作中的黨員與非黨同志取長補短，相得益彰，共同進步。總之，一系列制度的實施使全局黨員干部學(xué)習(xí)常態(tài)化、工作程序化、管理規(guī)范化，整體素質(zhì)得到較大提升。
四、加強作風(fēng)建設(shè)，努力打造“服務(wù)型、效能型”機關(guān)
一是推行“雙晉”工作機制。按照“五個好”的工作目標(biāo)要求，推進黨支部晉級工作；以“五比五看”為主要內(nèi)容，以“一講二評三公示”為主要形式繼續(xù)開展黨員晉星工作，不斷完善拓展“雙晉”工作內(nèi)涵。以黨建工作為切入點，把學(xué)先進、比貢獻、促發(fā)展作為黨建與衛(wèi)生監(jiān)督工作的結(jié)合點，繼續(xù)強化“雙創(chuàng)一鞏固”和公共場所衛(wèi)生、生活飲用水衛(wèi)生、學(xué)校衛(wèi)生、職業(yè)衛(wèi)生、放射衛(wèi)生、醫(yī)療服務(wù)和傳染病防治監(jiān)督等監(jiān)管職能，切實維護人民群眾健康安全。今年1-4季，共評出“五星級”黨員和干部職工40人次，“四星級”黨員和干部職工56人次，“三星級”黨員和干部職工4人次。
二是政務(wù)公開陽光行政。堅持按原有成功的經(jīng)驗，將許可審批、現(xiàn)場監(jiān)督、行政處罰三權(quán)分設(shè)，形成權(quán)力制衡的體系構(gòu)架。制定《行政許可工作程序》、《行政處罰工作程序》、《行政處罰自由裁量細(xì)化標(biāo)準(zhǔn)》等工作制度，將行政審批各項職能和行政處罰自由裁量標(biāo)準(zhǔn)在衛(wèi)生監(jiān)督網(wǎng)站上公布，不斷完善公開模式，自覺接受群眾監(jiān)督。對進一步縮減非行政許可事項，繼續(xù)推行“393”工作模式，減少審批時限，優(yōu)化工作流程，提高辦事效率。不斷規(guī)范行政處罰工作，細(xì)化處罰自由裁量權(quán)，嚴(yán)格實行“四公開”制度，公開服務(wù)承諾事項，接收社會監(jiān)督。
三是為基層單位排憂解難。一是督促各縣做好辦公樓用房建設(shè)工作。目前，遵義縣、余慶、務(wù)川完成建設(shè)任務(wù)，其余各縣已全面開工建設(shè)。二是協(xié)調(diào)省級衛(wèi)生行政主管部門幫助各縣解決衛(wèi)生監(jiān)督執(zhí)法車輛26臺，價值780萬元；解決衛(wèi)生監(jiān)督信息化經(jīng)費和設(shè)備價值350萬元；解決價值520萬元的公共場所、生活飲用水、放射衛(wèi)生監(jiān)測等快速檢測設(shè)備，所有設(shè)備全部到位。三是爭取國家級衛(wèi)生監(jiān)督項目支持，為兩城區(qū)、桐梓、綏陽、新蒲新區(qū)等縣（區(qū)）45個社區(qū)爭取到飲用水快速檢測設(shè)備45套，價值45萬元。
五、加強黨風(fēng)廉政和反腐倡廉建設(shè)，增強干部職工拒腐防變的能力
一是局長、黨支部書記認(rèn)真履行“一崗雙責(zé)”，年初制定工作計劃，簽訂責(zé)任狀，對全局干部職工提出反腐倡廉工作要求。
二是扎實推進廉政風(fēng)險防范工作。通過健全組織機構(gòu)，完善思想道德風(fēng)險防范、制度機制風(fēng)險防范、崗位職責(zé)風(fēng)險防范機制。采取前期防范、中期監(jiān)控、后期處置等措施，依托計劃、執(zhí)行、考核、修正的循環(huán)管理機制，對預(yù)防腐敗工作實施科學(xué)管理。按照“標(biāo)本兼治、懲防并舉、注重預(yù)防”的工作思路，將崗位職責(zé)風(fēng)險劃分為五類，一類為行政許可、行政審批；二類為行政處罰；三類為監(jiān)督檢查；四類為行政事務(wù)管理；五類為公共內(nèi)容。在五大類風(fēng)險中，查出可能存在的29個風(fēng)險點，與此相適應(yīng)完善了各項規(guī)章制度和崗位職責(zé)，編制印發(fā)了廉政風(fēng)險手冊。
三是開展廉政文化進機關(guān)活動。在今年的“黨風(fēng)廉政建設(shè)宣傳教育月”活動中，認(rèn)真開展上廉政黨課、預(yù)防職務(wù)犯罪教育、觀看專題片、系統(tǒng)學(xué)習(xí)《衛(wèi)生系統(tǒng)崗位廉政教育讀本》、參觀教育基地、撰寫廉潔自律心得體會等“六個一”活動，使黨員干部職工受到深刻教育。市衛(wèi)生監(jiān)督局廉政建設(shè)總體較好，沒有腐敗行為。
四是抓好廉潔自律教育。邀請市內(nèi)政協(xié)、黨校、紀(jì)委、市直工委、市講師團等相關(guān)部門負(fù)責(zé)同志分別就時事政治、黨建、“四型”機關(guān)建設(shè)和反腐倡廉工作進行專題講授。開展集中輔導(dǎo)。組織學(xué)習(xí)中央、省、市有關(guān)會議精神，學(xué)習(xí)《黨章》和《領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政若干準(zhǔn)則》，組織開展“十破十立”解放思想大討論，進一步增強干部職工拒腐防變能力。
六、認(rèn)真做好黨費收繳工作。
中共市衛(wèi)生監(jiān)督局支部委員會
年月十三日

（編輯：新新）

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